EXPOSICIÓN FOTOGRÁFICA “CÓRDOBA, la ciudad observada”
Fecha: del 21 de mayo al 12 de junio
Lugar: Sala de Exposiciones temporales del Centro de Interpretación de la Arquitectura Popular
Horarios: de martes a viernes de 10:00 a 14:00 horas
Sábados, domingos y festivos: de 11:30 a 13:30 horas
Para grupos: mediante concertación de la visita
SELECCIÓN SOCORRISTAS 2014. BASES
OBJETO DEL CONTRATO. Es objeto de las presentes bases la regulación de la provisión, por el procedimiento de concurso de méritos, de cuatro puestos de trabajo de socorristas acuáticos para la piscina municipal durante el periodo comprendido desde el 21 de junio hasta el día 7 de septiembre.
PERFIL Y/O CONDICIONES REQUERIDAS A LOS ASPIRANTES. Para tomar parte en el proceso de selección, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
- Tener más de 18 años y menos de 65 años
- No padecer enfermedad que impida totalmente el desempeño de las funciones de un socorrista
- No encontrarse incurso en expendiente disciplinario de la Administración Pública, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas
En cuanto a formación académica se valorará:
- Estar en posesión del título de Monitor de Natación expedido por la Real Federación o Andaluza de Natación (o por otra entidad si está el título debidamente homologado)
- Poseer el título de profesor de Educación Física
- Poseer el título de maestro (diplomatura) de Educación Física
- Estar en posesión del título de Técnico en Actividades Físico Deportivas (TAFAD)
- Poseer el título de Bachiller o Formación Profesional
- Poseer diplomas de cursos relacionados con la actividad de socorrismo
SOLICITUDES. Los aspirantes a esta convocatoria deberán presentar en el Registro de Entrada del Excmo. Ayuntamiento de Dos Torres, la documentación acreditativa de los méritos junto con una solicitud y fotocopia del Documento Nacional de Identidad, encontrándose el plazo abierto desde el día 15 de mayo hasta el día 2 de junio hasta las 15:00 horas.
FASE DEL PROCEDIMIENTO Y VALORACIÓN. El proceso de selección consta de dos fases: concurso de méritos y entrevista personal.
En cuanto a formación:
- Estar en posesión del titulo de Monitor de Natación expedido por la Real Federación Española o Andaluza de Natación (o por otra entidad si está el título debidamente homologado) 4 PUNTOS
- Poseer el título de profesor de Educación Física 2 PUNTOS
- Poseer el título de maestro (diplomatura) de Educación Física 1,5 PUNTOS
- Estar en posesión del título de Técnico en Actividades Físico Deportivas (TAFAD) 1 PUNTOS
- Poseer el título de Bachiller o Formación Profesional 0,5 PUNTOS
- Poseer diplomas de cursos relacionados con la actividad de socorrismo. Por cada curso superior a 10 horas lectivas 0,5 PUNTOS HASTA UN MÁXIMO DE 1,5 PUNTOS
En cuanto a experiencia laboral en el sector:
- Desempeño del mismo puesto de trabajo en la Administración Pública acreditado documentalmente (vida laboral), se puntuará a razón de 0,50 PUNTOS POR CADA TEMPORADA, HASTA UN MÁXIMO DE 4 PUNTOS
- Desempeño del mismo puesto de trabajo en entidades privadas acreditado documentalmente (vida laboral), se puntuará a razón de 0,50 PUNTOS POR CADA MES O FRACCIÓN TRABAJADA, HASTA UN MÁXIMO DE 3 PUNTOS
Otros:
- Encontrarse empadronado en Dos Torres durante los últimos cinco años, que deberá acreditarse mediante certificado histórico de empadronamiento expedido por este Ayuntamiento 5 PUNTOS
La puntuación obtenida mediante concurso de mérito supondrá el 60 por ciento de la puntuación final, que será complementada con la entrevista personal.
Entrevista:
Se realizará una entrevista personal de carácter subjetivo en la que se valorarán las aptitudes que cada aspirante demuestre frente a los casos que se les exponga por el técnico deportivo presente. Dicha entrevista supondrá el 40 por ciento de la puntuación final y se valorará con una puntuación entre 0 y 4 PUNTOS.
No se admitirá la entrega de documentación alguna que acredite méritos en la fase de entrevista.
PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN. Una vez recogidas las solicitudes, y vista la documentación presentada, se publicará la lista de admitidos y fecha, lugar y hora de la entrevista personal. Toda la documentación a presentar para acreditar los méritos deberá ser entregada dentro del plazo establecido, por lo que en la fase de entrevista no se recogerá ningún documento. En caso de encontrarse excluido de la lista, podrá hacerse la oportuna reclamación en el periodo de dos días ante este Ayuntamiento. Una vez finalizadas las entrevistas a todos los aspirantes, el Ayuntamiento dispondrá de un plazo de cinco días para publicar la lista de los adjudicatarios de los puestos de socorrista.
COMPOSICIÓN DEL TRIBUNAL DE SELECCIÓN. El Tribunal se reunirá para realizar las entrevistas personales y la baremación estará constituido por un presidente, secretario y dos vocales de entre los concejales competentes y personal técnico del Ayuntamiento.
CRITERIOS PARA DIRIMIR EMPATES. En el supuesto de que varios candidatos queden empates, se adoptarán los siguientes criterios por orden hasta que quede resuelto:
- Estar desempleado desde al menos un año
- La persona que obtenga mayor puntuación en el concurso de méritos
- La persona que obtenga mayor puntuación en la entrevista
Si siguiera persistiendo el empate, por sorteo entre las que empaten.
INCIDENCIAS E IMPUGNACIÓN. Estas bases, la convocatoria y cuantos actos se deriven de la misma y de la actuación del Tribunal podrán ser impugnadas por los interesados en los casos y formas establecidos en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
El Tribunal queda facultada para resolver cuantas dudas puedan presentarse y adoptar resoluciones, criterios o medidas necesarias para el buen orden de la oposición en aquellos aspectos no previstos en estas bases.
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