Prosiguen las denuncias de profesionales del Hospital de Pozoblanco relacionadas con la falta de personal ante la no sustitución del cien por cien de la plantilla en periodo vacacional. En este sentido, el sindicato profesional de enfermería Satse-Córdoba ha informado que ha tramitado un escrito dirigido al director gerente del centro médico, Pedro Ceballos, firmado por «más del 95 por ciento» de los profesionales de enfermería de la Unidad de Medicina Interna del Hospital donde denuncian «déficit de personal» como consecuencia de la «no sustitución del cien por cien de la plantilla» en la época estival por permisos de vacaciones, enfermedad, permisos reglamentarios o reducciones de jornada. Según los profesionales, esa no sustitución provoca que «los profesionales que prestan su servicio lo hacen con una dotación inferior a lo que tenemos reconocida en plantilla y que presupuestariamente cuenta con el respaldo económico, sin embargo no se contrata para sustituir al personal de Enfermería».

Según los profesionales, ese déficit de personal se agrava ya que «la ocupación de las dos plantas de Medicina Interna está rondando el cien por cien ya que en las mismas son ingresados pacientes que en su mayoría tienen un grado de dependencia elevado o muy elevado, lo cual provoca que precisen una atención continua y gran cantidad de cuidados». En el escrito, los profesionales reflejan que este déficit genera «una disminución objetiva de la calidad asistencial y pone en riesgo la seguridad del paciente, a la vez que dificulta la realización de su labor profesional e impide alcanzar el grado de satisfacción esperado por el propio paciente»

Para SATSE resulta inadmisible que, no se dote con el personal necesario a la Unidad de Hospitalización de Medicina Interna para dar un servicio de calidad a los pacientes ingresados, y por ello se vea incrementado el riesgo tanto para los pacientes, como también para los propios profesionales por la sobrecarga de trabajo y estrés laboral que genera el déficit de personal en la planta. Finaliza la nota de Satse afirmando que es una «irresponsabilidad» por parte de la Dirección Gerencia, el continuar haciendo “oídos sordos” y no dar respuesta a las necesidades de los pacientes que están ingresados en dicha Unidad que en su mayoría son pacientes con un alto grado de dependencia.

La respuesta del Área

Como viene siendo habitual en los últimos meses, el Área Sanitaria Norte de Córdoba (ASNC) no ha tardado en responder a esta noticia asegurando «que en el Hospital no se ha producido “cierre de camas”, ya que las camas del centro están disponibles en caso de cualquier necesidad asistencial». Del mismo modo, se asegura que «el personal de Medicina Interna está acorde a la ocupación de las camas. De hecho, las contrataciones de personal de enfermería para el plan vacacional en esta unidad han sido de 186 jornadas para enfermería y 122 de auxiliar de enfermería, lo que pone de manifiesto el compromiso de la gerencia del Área Sanitaria en garantizar la calidad asistencial y la seguridad de los pacientes ingresados».

Por último, se señala que «la ocupación media del Servicio de Medicina Interna del Hospital durante la segunda quincena del mes de junio fue del 61,6 por ciento, en la primera de julio del 61,8 por ciento y en la segunda de julio fue del 84,6 por ciento. Pero, en ningún caso, la ocupación de las camas del Hospital llegó a ser del cien por cien».